设计师在中国有着光明的前景 
    幅员辽阔: 这是中国的优势.
    消费力强劲: 是世界为之垂涎的地方.
     改革开放30年在中国这么大的一个地方, 发展最好的只是沿海及大城市, 而大城市的开发和利用还远没有达到饱和, 更不要说大把的中小城市都还是有待开发的处女地, 以世界各国的发展史来看. 随着发展的不断深入, 大中小城市在文化消费，生存状态都要逐渐趋于平衡, 贫富差距会愈来愈小. 中小城市若干年后依然像今天的上海一样需要得到更大的发展空间, 设计师将来也不会仅仅只在一个地方有更广阔的空间去施展自己的才能,.
      我们看今天在大陆的台湾设计师,香港设计师和海外设计师, 不就是我们明天在纵深的内地城市发展的影子吗? 所以不用担心中国要富强必须发展广大的中小城市, 城市富有了必然需要设计师去改造, 设计师的未来是光明的.
      问题是今天的设计师如何利用现有的机会在大城市里看东西学东西, 在竞争激烈的市场争得一席之地, 树立自己的品牌形象, 形成自己的风格. 将来上海这个市场饱和了, 还有内地市场可以发展. 现在进入中小城市发展的大城市公司还处在一个萌芽期, 就像二十年前国外设计师和港台设计师很难在上海, 北京站住脚一样, 只有等这些城市意识有了, 富足了, 开始需要尖端的设计了, 花得起钱去改造城市了, 那么这时候才是真正的设计师发挥才能的时候, 现在这些公司还只是在低价位里, 不求质量的以个人意愿的方式去占领市场, 其实还不到时候.

设计师的未来何去何从 
     由高潮转入平静这大凡指的是大城市, 特大城市, 中国的特大城市在30年的发展上都出了不小的问题, 盲目的扩张和发展使得极大部分本该保留的有价值的东西都夷为平地, 取而代之的是成幢成幢的高楼大厦, 这是认识上的差距, 中国的建设者就像在一个从来没有传统的国度和思想的国家建东西, 一切拿来主义, 以别国建筑为标准, 以他国言论为准则, 破坏了整个文化链. 我们才短短的几十年却再也找不到儿时的记忆, 就连十多年离开的大学, 今天已不复原先模样,. 这是我们这代人的悲哀(大家都说是幸运).
      上一周我刚从荷兰回来, 我在代尔夫特考查项目, 走街串巷, 那里就是完整的一座中世纪的城市, 十分安详而宁静. 而现代的商店在这些街道比比皆是, 外表的历史感而室内的现代化, 总使我砰然心动, 过了一个又一个的水道, 终于在城市的边缘我发现了现代建筑. 这是在老城之外建的新城, 那种过渡之间的恰到好处, 令我激动, 就像发现了宝贝, 疾步如飞, 兴奋莫名. 
      我还能在当年十七世纪荷兰大师维米尔, 当年画的 “ 代尔夫特的风景” 的位置看到当年威米尔看到的视角, 维米尔的天空, 维米尔的教堂, 今天我们连二十年前的风景都看不到, 母校的大门和童年的天空
    不过没有关系, 我们的认识似乎在开始发生着转变, 建设好像提高了一点认识, 不管怎么样, 建设也好, 保留也好, 设计师永远有干不完的事和负不完的责任.
      我做新建筑也做老建筑改造, 我们发现有很多很多值得设计师去学习和深思的东西, 至少我们这辈子是无法学完的, 也是干不完的. 在文化层面上, 有层出不穷的问题和思考等待着设计师去探究和挖掘, 在商业层面上设计师要在这逐渐规范的市场上锻炼自己的本领, 占领属于自己的市场份额.
如何认可优秀设计师
  一个优秀设计师的标准有两条: 第一条是具备优良的职业道德, 为人正直, 具备良好的社会责任感和团队精神； 第二条是具有超强的技术能力, 美学功力和勤奋的学习精神, 永不言败的精神. 


如何创造优秀平台让设计师发挥所长
      要说大平台, 国家已经创造了； 要说小平台, 那就是每个设计师在一个公司里创造作品的自由空间； 什么叫优秀平台? 那就要有一个优秀的公司,有优秀的业务, 还要有一个优秀的设计师,创造优秀的设计作品. 什么是优秀的设计作品呢? 就是要有好的设计师同一个好的业主共同创造完成的作品, 没有好的业主, 再好的设计师都玩不出好东西, 这同画家做的一件艺术作品不一样.
      优秀的设计师又是什么哪, 多年的设计经验, 有扎实的基本功, 眼界才学, 沟通能力，理解力表达力和表现力，创新精神，充沛的精力和实现作品的组织工作能力，他具备完成一件好作品的一切能力, 万事具备只欠一个好业主的东风.
      什么是一个优秀的业务呢? 有好公司才会有好业务, 优秀的公司是由优秀的领导者和管理者组成的优秀的设计公司, 加上一群顶尖的设计师. 他们的所作所为一切都围绕企业的信誉, 使命, 质量. 名声是企业的性命.
      没有一群有责任感的人, 就不能打造优秀的公司； 没有坚持质量服务, 守信的精神, 公司一定半路夭折.
      所以, 优秀的公司才有可能提供优秀的平台, 让设计师发挥所长.


如何帮助设计师规划未来和规避职业风险
      设计师的未来是自己创造的, 一个设计师在起步之初有两条路可走. 一个是进入一家良好的公司学习, 发展； 一个是自己创业开公司, 开不成公司还可以选择进入好公司打工发展； 设计师这个行业是流动性最大的行业之一, 设计师都有个性都想体现个人价值. 人人都想当老板, 但是, 这个世界上帝是已经注定了老板少员工多, 那么有能力者, 我们鼓励他们自己开公司. 领一帮人干, 为国家做贡献, 为社会解决就业问题, 为自己多挣点钱. 但我们也强调人的成功, 并不是你自己干出了名才叫成功. 绑在一个好的公司, 这个公司让你有充分展示才能的机会, 创造价值，同样能体现个人的价值，一样可以得到成功。我想, 规避职业风险，不过如此吧。自己应该怎么干，认识自己的能力，放在社会的天平上。有人想个人成功的，可以放出去试试。有的人回来了敞开胸怀接纳。社会分工逐渐细分，室内设计界激烈的竞争。市场由高潮渐入平静。规模企业已渐渐突显优势，抢先占领市场的品牌企业，也得到了社会的认可。中小企业逐渐萎缩，众多的室内设计师的归宿一定是这两条路：遵守职业道德，遵守行规，勤奋工作，找一条适合自己的路去工作去奋斗才是最好的规避职业风险的道路。 
 
                                                                      萧氏设计:萧爱彬于上海
                                                                       2007年8月